న్యూస్ డెస్క్ : తెలంగాణ రాష్ట్ర ముఖ్యమంత్రి A. Revanth Reddy ను పద్మశాలి కార్పొరేషన్ చైర్మన్ Guduru Srinivas ఈరోజు హైదరాబాద్ సచివాలయంలో మర్యాదపూర్వకంగా కలిసి శుభాకాంక్షలు తెలిపారు. ఈ సందర్భంగా తెలంగాణ రాష్ట్రంలోని పద్మశాలి వర్గం ఎదుర్కొంటున్న వివిధ సమస్యలను ముఖ్యమంత్రి దృష్టికి తీసుకెళ్లి, వాటి పరిష్కారానికి తక్షణ చర్యలు చేపట్టాలని విజ్ఞప్తి చేశారు.
సమావేశంలో ముఖ్యంగా చేనేత కార్మికుల ఆర్థిక పరిస్థితి, సంప్రదాయ వృత్తి పరిరక్షణ, యువతకు ఉపాధి అవకాశాలు, పద్మశాలి కార్పొరేషన్ ద్వారా అందుతున్న పథకాల అమలు, రుణ సదుపాయాలు, నైపుణ్యాభివృద్ధి శిక్షణలు, మార్కెటింగ్ సౌకర్యాలు వంటి పలు కీలక అంశాలపై విస్తృతంగా చర్చ జరిగినట్లు గూడూరు శ్రీనివాస్ తెలిపారు.
తెలంగాణలో చేనేత రంగం వేలాది కుటుంబాలకు జీవనాధారమని, అయితే ప్రస్తుతం పెరుగుతున్న ముడి సరుకు ధరలు, మార్కెట్లో పోటీ, సరైన ప్రోత్సాహం లేకపోవడం వల్ల అనేక మంది చేనేత కార్మికులు ఇబ్బందులు ఎదుర్కొంటున్నారని సీఎం దృష్టికి తీసుకెళ్లినట్లు పేర్కొన్నారు. గ్రామీణ ప్రాంతాల్లో పద్మశాలి యువత ఉపాధి కోసం ఇతర రంగాలపై ఆధారపడాల్సిన పరిస్థితి ఏర్పడిందని కూడా వివరించినట్లు తెలిపారు.
ఈ అంశాలపై ముఖ్యమంత్రి రేవంత్ రెడ్డి సానుకూలంగా స్పందించినట్లు గూడూరు శ్రీనివాస్ వెల్లడించారు. పద్మశాలి సమాజ అభివృద్ధికి ప్రభుత్వం కట్టుబడి ఉందని సీఎం హామీ ఇచ్చారని, సమస్యలను దశలవారీగా పరిష్కరించేందుకు తగిన చర్యలు తీసుకుంటామని పేర్కొన్నారని తెలిపారు. చేనేత రంగ అభివృద్ధికి ప్రత్యేక ప్రణాళికలతో ముందుకు వెళ్తామని, కార్మికుల సంక్షేమానికి ప్రభుత్వం ప్రాధాన్యత ఇస్తుందని ముఖ్యమంత్రి స్పష్టం చేసినట్లు చెప్పారు.
అలాగే పద్మశాలి కార్పొరేషన్ కార్యకలాపాలను మరింత బలోపేతం చేసి, అర్హులైన లబ్ధిదారులకు ప్రభుత్వ పథకాలు చేరేలా చర్యలు తీసుకోవాలని గూడూరు శ్రీనివాస్ కోరినట్లు సమాచారం. చేనేత ఉత్పత్తులకు మార్కెటింగ్ అవకాశాలు పెంచడం, మహిళా చేనేత కార్మికులకు ప్రత్యేక సహాయ కార్యక్రమాలు అమలు చేయడం, యువతకు ఆధునిక శిక్షణ అందించడం వంటి అంశాలను కూడా సీఎం దృష్టికి తీసుకెళ్లినట్లు తెలిపారు.
ముఖ్యమంత్రి స్పందన పట్ల ఆనందం వ్యక్తం చేసిన గూడూరు శ్రీనివాస్, పద్మశాలి సమాజం తరఫున సీఎం రేవంత్ రెడ్డికి కృతజ్ఞతలు తెలిపారు. తెలంగాణ రాష్ట్ర అభివృద్ధిలో చేనేత వర్గాల పాత్ర ఎంతో కీలకమని, ప్రభుత్వ సహకారంతో చేనేత రంగానికి మళ్లీ పూర్వ వైభవం తీసుకురావచ్చని ఆశాభావం వ్యక్తం చేశారు.
